반응형 세스고딘7 성장의 요소는 누구나 가지고 있다 성장하기 위해 필요한 요소들은 이미 내 안에 존재하고 있습니다.많은 사람들이 자신의 한계를 너무 일찍 정해버리곤 합니다.누구나 자신의 잠재력을 깨닫고, 능력을 키워나갈 수 있습니다.NBA 농구 선수 야니스 아데토쿤보(Giannis Antetokounmpo)는 나이지리아 이민자의 아들로서그리스에서 극심한 가난 속에 자라났습니다.어릴 때는 농구화를 살 돈도 없어 한 켤레를 형제들과 나눠 신어야 할 정도로 어려운 상황이었지만,그는 자신의 꿈을 포기하지 않았습니다.야니스는 끊임없는 노력과 자기 자신에 대한 믿음으로 자신의 잠재력을 키워나갔고,결국 NBA의 정상급 선수로 성장했습니다.특히 2019년과 2020년에 걸쳐 NBA MVP를 두 차례 수상하며 세계 농구계의 정점을 찍었습니다.내가 가진 능력을 충분히 믿고.. 2024. 10. 20. 변화를 원한다면 일단 시작하라 혼다 소이치로(Honda Soichiro)는 어렸을 때부터 엔진에 매료되어 스스로 많은 시도를 했습니다.그러나 그의 초기 사업은 실패의 연속이었습니다.첫 번째로 세운 회사는 2차 세계대전 중 폭격으로 공장이 파괴되었고두 번째로 세운 회사는 지진으로 공장이 무너졌습니다.그러나 그는 포기하지 않았습니다.이후에도 많은 어려움을 겪었지만 결국 그는 세계적인 자동차 회사 혼다를 세우게 되었습니다.실패를 두려워하지 않고 도전하는 용기야말로 성공을 이루는 길입니다.틀리는 것을 두려워하지 말고, 도전하세요!무언가를 시도할 때, 비록 실패할지라도 배움을 얻고 성장할 수 있습니다.아무것도 하지 않으면 그저 제자리걸음일 뿐입니다.세스 고딘세스고딘은 세계적인 베스트셀러 작가이며 사업가, 기업컨설팅, 마케팅에서 능력을 발휘했다.. 2024. 8. 1. 글의 핵심 파악하기 : 트라이브즈(Tribes) 책의 일부 내용을 읽고 핵심 파악하는 연습을 해보세요!1967년, 펜실베이니아주 피츠버그 유니언타운에서 12개의 맥도날드 점포를 운영하던 짐 델리게티Jim Delligatti는 룰을 깨고 새로운 햄버거를 개발하기로 결심했다. 맥도날드 주변에는 빅보이와 버거킹이 있었고, 각각 더블데커와 와퍼를 내세워 엄청난 인기를 끌고 있었다. 짐은 맥도날드의 기존 메뉴로는 경쟁하기 힘들다고 판단했다. 당시 피츠버그는 제철산업의 중심지였고 음식점들은 공장에서 육체노동을 한 노동자들을 대상으로 영업했다. 짐은 노동자들 이야기에 귀를 기울였고, 맥도날드의 기존 치즈버거는 노동자들에게 한 끼 식사로 많이 부족하다는 사실을 알아냈다. 그는 본사를 설득해 소고기 패티 2장과 빵 1장이 추가로 중간에 들어간 45센트짜리 ‘빅맥’을 .. 2024. 7. 19. 청랑의 오늘 명언 : 선택하는 삶 사람은 모두 다릅니다. 뭔가가 되려는 선택은 내가 특별한 존재임을 알리는 것입니다. 내가 되고 싶은 것이 무엇인지 스스로 질문을 던지고 찾아보세요! 어떤 길을 택하든 그 길 위에서 빛나는 자신을 발견할 것입니다.세스 고딘세스 고딘은 세계적인 베스트셀러 작가이며 사업가, 기업컨설팅, 마케팅에서 능력을 발휘했다. 그가 쓴 책들을 읽어보면 기업에 마케팅이 얼마나 중요한 것인지 깨달을 수 있고 다이렉트 마케팅에 대해서 소상히 알 수 있게 된다. 그가 설립한 요요다인 회사가 야후에 인수되기까지의 과정까지 누구도 예상하지 못했던 결과였다. 그는 실패할 가능성이 높았던 사업의 성공을 이끌었고 지금 마케팅에 대가의 반열에 올라 그의 노하우를 강연으로 알리고 있다. 그의 마케팅은 그가 겪은 시행착오 속에 만들어진 정교한.. 2024. 4. 23. 트라이브즈(Tribes) '트라이브즈(Tribes)'를 읽고 정리한 내용을 공유합니다.이 책을 선택한 이유비즈니스 전문가의 관점에서 성공의 비밀은 무엇일지 궁금해서 읽게 되었습니다.책 소개커뮤니티의 힘트라이브는 구성원 간에 강한 신뢰와 연결성을 형성한다. 작은 규모의 커뮤니티에서는 구성원들이 서로를 알고 있고, 공통의 관심사나 가치를 공유하기 때문에 신뢰가 쌓이기 쉽다. 작은 규모의 트라이브는 소통이 원활하게 이뤄지는 환경을 제공한다. 구성원들은 서로와 더 쉽게 소통하며 의견을 나눌 수 있으며, 이는 트라이브 내에서의 협력과 지속적인 성장을 촉진한다. 트라이브는 구성원들에게 소속감과 정체성을 부여한다. 특정한 커뮤니티에 속한다는 것은 그룹 내에서 공유되는 가치나 목표에 따라 자신의 정체성을 찾을 수 있는 기회를 제공한다. 비즈니.. 2024. 1. 12. 청랑의 오늘 명언 : 노력으로 만드는 리더십 타고난 리더도 있지만 노력으로 만들어지는 리더도 있습니다.리더십은 특별한 사람만 갖추는 것이 아닙니다. 하는 일에 명확한 방향성을 부여하세요!그리고 열심히 해나가다 보면 거기에 같이 참여하고 싶은 사람이 생겨납니다. 좋은 방향으로 함께 가다 보면 그 끝에는 반드시 성과가 있습니다.세스 고딘세스 고딘은 세계적인 베스트셀러 작가이며 사업가, 기업컨설팅, 마케팅에서 능력을 발휘했다. 그가 쓴 책들을 읽어보면 기업에 마케팅이 얼마나 중요한 것인지 깨달을 수 있고 다이렉트 마케팅에 대해서 소상히 알 수 있게 된다. 그가 설립한 요요다인 회사가 야후에 인수되기까지의 과정까지 누구도 예상하지 못했던 결과였다. 그는 실패할 가능성이 높았던 사업의 성공을 이끌었고 지금 마케팅에 대가의 반열에 올라 그의 노하우를 강연으로.. 2023. 11. 20. 이전 1 2 다음 반응형
